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Coordenador de Produção

Localização: 

AO

Família Funcional:  Outros

M/F

Missão

 Assegurar o planeamento, coordenação e controlo eficaz e eficiente da operação de produção no Grupo Casais, garantindo a satisfação do cliente interno / externo pelo cumprimento dos prazos, legislação vigente, padrões de qualidade e segurança e ao menor custo possível, através de adequada alocação dos recursos financeiros, humanos, técnicos e materiais e agindo consoante a ética do Grupo e os valores Casais.

Principais Responsabilidades

  • Coordenar e apoiar as atividades desenvolvidas na área de Produção, a fim de garantir a otimização dos processos, o cumprimentos dos objetivos e a rentabilidade da área
  • Participação na elaboração do orçamento anual de produção, através da definição do plano de ações a executar, com o objetivo de melhorar de uma forma continua os indicadores de performance da área
  • Controlo e analise, numa base mensal/semanal/diária, dos indicadores performance de produção e gastos associados à área de Produção e respetiva análise dos desvios e aplicação de medidas corretivas aos mesmos
  • Cumprimento do plano produção diário/semanal
  • Desenvolvimento e implementação de procedimentos e mapas para controlo dos recursos humanos e físicos com vista à maximização da produção
  • Coordenação, avaliação e gestão das necessidades de mão de obra da área de produção, com vista ao cumprimento dos objetivos estabelecidos
  • Permanente melhoria da qualidade, otimização de recursos e dos processos industriais

Requisitos

  • Inglês - Básico
  • Tempo Experiencia (em anos): 3 a 5 anos
  • Francês - Básico
  • Tempo Experiencia em Gestão (em anos): 1 a 3 anos
  • Educação

    Nível 7 - Ensino superior (Mestrado) Engenharias

    Certificações / Licenças Obrigatórias

  • Ordem dos Engenheiros
  • No Grupo Casais garantimos que as pessoas da nossa equipa tenham:

    • Programas de Apoio ao Colaborador;
    • Cooperação com equipas flexíveis e dinâmicas que incentivam a tua aprendizagem / os teus conhecimentos
    • Visão no Futuro: crescimento, evolução, industrialização, sustentabilidade;
    • Atividades anuais que promovem o engagement entre colegas / empresas / mercados;
    • Benefícios e Protocolos;
    • Cultura de Segurança.

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