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Casais Angola | Técnico de Controlo de Gestão

Localização: 

AO

Família Funcional:  Económico & Financeiro

M/F

Missão de Familia

Assegurar a definição execução das atividades financeiras/económicas do Grupo, nomeadamente ao nível da contabilidade, gestão de tesouraria, pagamentos e recebimentos, cobranças e reporte financeiro, garantindo o seu compliance com a legislação em vigor, a otimização de recursos e a produção de informação de suporte à tomada de decisão e a criação de valor para o Grupo, e agindo consoante a ética do Grupo e os valores  Casais

Principais Responsabilidades

1) Analisar os desvios entre o Real e o Orçamento, a evolução das vendas, margens, custos e resultados, bem como a proposta de medidas corretivas através de report mensal para análise do Coordenador;
2) Garantir o preenchimentos dos Reporting's dos Países e Empresas do Grupo com o objetivo de assegurar a atualização mensal dos mapas e que a informação financeira está fidedigna bem como antecipar eventuais desvios;
3) Proceder ao carregamento mensal de todos os valores Reais/ Orçamentos apresentados do Grupo que não tenham ferramenta atual de Gestão (em SAC / SAP) com o objetivo de obter a análise dos desvios reais face ao Orçamento;
4) Garantir formação em plataformas utilizadas (ex: SAC) aos Stakeholders internos, sempre que aplicável;
5) Efetuar e/ ou assegurar que os stakeholders internos cumprem a aplicação dos procedimentos e processos economico-financeiros transversais do Grupo com o obejtivo de garantir a fiabilidade dos dados;
6) Acompanhar os Diretores de Departamento, Diretores de Negócio e os interlocutores financeiros que se justifiquem (quadrimestralmente) no processo de orçamento / balizamento.

Requisitos

  • Tempo Experiencia: 1 a 3 anos
  • Inglês; 

Educação

  • Nível 7 - Ensino superior (Mestrado)
  • Gestão, Contabilidade, Finanças, Economia

Certificações / Licenças Obrigatórias

SAC (obrigatório)

No Grupo Casais garantimos que as pessoas da nossa equipa tenham:

  • Programas de Apoio ao Colaborador;
  • Cooperação com equipas flexíveis e dinâmicas que incentivam a tua aprendizagem / os teus conhecimentos
  • Visão no Futuro: crescimento, evolução, industrialização, sustentabilidade;
  • Atividades anuais que promovem o engagement entre colegas / empresas / mercados;
  • Benefícios e Protocolos;
  • Cultura de Segurança.

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