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Carpinangola | Especialista de Estudos e Propostas (Portugal)

Localização: 

AO

Família Funcional:  Comercial

M/F

Missão de Familia

Assegurar a definição e implementação da estratégia comercial do Grupo Casais, nomeadamente no que se refere à prospeção de mercado, identificação de oportunidades, elaboração de propostas, negociação e gestão do cliente no pós-venda, bem como a gestão de processos e documentação contratual, de forma a maximizar o volume de negócios e respetiva rentabilidade e o nível de satisfação dos seus clientes, agindo consoante a ética do Grupo e os valores Casais

Principais Responsabilidades

1) Promover e apoiar a realização de visitas técnicas de prospeção ao local de futuros projetos, junto da Equipa Técnica, visando recolher informações para realização dos estudos e propostas;
 2) Efetuar e/ou garantir a apresentação de documentos de qualificações técnicas, jurídicas, fiscais e económicas, visando cumprir as exigências legais e do cliente;

3) Analisar criticamente os requisitos técnicos da(s) proposta(s), junto da Equipa Técnica e dos processos sob a sua responsabilidade, identificando a viabilidade, capacidade técnica, económica, jurídica e fiscal, vantagens competitivas e interesse do Grupo em participar do processo em quaisquer das suas fases;
 4) Elaborar os estudos e propostas, de acordo com os requisitos técnicos previamente analisados, nos processos sob a sua responsabilidade;

5) Supervisionar e apoiar na elaboração dos estudos e propostas, de acordo com os requisitos técnicos previamente analisados, junto da Equipa Técnica;
6) Garantir a correta orçamentação na elaboração da proposta, acompanhando as demais áreas nos estudos dos custos do projeto.

Requisitos

  • Inglês - Intermédio
  • Tempo Experiencia (em anos): 5 a 7 anos
  • Tempo Experiencia em Gestão (em anos): Não exigido experiência anterior
  • Educação

    Nível 7 - Ensino superior (Mestrado) Engenharia Civil

    Certificações / Licenças Obrigatórias

    No Grupo Casais garantimos que as pessoas da nossa equipa tenham:

    • Programas de Apoio ao Colaborador;
    • Cooperação com equipas flexíveis e dinâmicas que incentivam a tua aprendizagem / os teus conhecimentos
    • Visão no Futuro: crescimento, evolução, industrialização, sustentabilidade;
    • Atividades anuais que promovem o engagement entre colegas / empresas / mercados;
    • Benefícios e Protocolos;
    • Cultura de Segurança.

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