Missão de Familia

Assegurar o alinhamento da visão estratégica e execução do plano tático do seu respetivo pelouro com os membros da Administração do Grupo Casais, bem como demais áreas do Grupo, de forma a buscar crescimento de valor e satisfação do cliente (interno ou externo), agindo consoante a ética do Grupo e os valores Casais.

Principais Responsabilidades

1) Desenvolver a proposta de plano estratégico da sua geografia tendo por base os guidelines da Administração, as oportunidades identificadas no mercado e a capacidade interna instalada, com vista à sua aprovação;

2) Propor o orçamento e planos anual de investimento necessário à concretização dos objetivos económicos de faturação e resultados estabelecidos, de acordo com o definido pela Administração.

3) Coordenar a implementação da estratégia no mercado sob sua responsabilidade, participando no processo de tomada de decisão ao nível tático quando necessário, com vista a assegurar a eficácia da estratégia, bem-estar dos colaboradores e interesses do Grupo;

4) Impulsionar a melhoria continua da geografia observando, diagnosticando e antevendo as tendências ao nível do mercado, produzindo informação estratégica de apoio à decisão, de forma a assegurar a prossecução dos objetivos estabelecidos;

5) Promover o alinhamento e parceria entre as várias equipas sob a sua responsabilidade, bem como potenciar oportunidades de desenvolvimento de parcerias com outras áreas/empresas;

6) Realizar o mapeamento do mercado, clientes e projetos potenciais, identificando tendências, desenvolvendo análises estratégicas, avaliando riscos, e tomando decisões; 

7) Garantir a crescente participação da empresa no mercado, procurando liderança em todos os segmentos de sua atuação e o aumento da carteira de contratos; 

8) Procurar o desenvolvimento de novos clientes, identificando dentro dos segmentos do mercado de atuação definidos pela Administração do Grupo;

9) Construir relacionamento stakeholders internos e externos, atendendo às suas necessidades, tais como: questões financeiras, prazo, condições contratuais e outras. 

Requisitos

• Tempo Experiência: 5 a 7 anos;
• Inglês - Intermédio/ Avançado;
• Conhecimentos de Carpintaria (preferencial).

Educação

• Nível 7 - Ensino superior (Mestrado)
• Engenharia Civil; Engenharia e Gestão Industrial e similares. 

Certificações / Licenças Obrigatórias

• Inscrição na ordem dos Engenheiros, preferencial;
• Pós-Gradução e/ou MBA em Direção de Empresas), preferencial.