Diretor de Negócio
Localização:
Braga, PT
Família Funcional:
Direção
Missão
Assegurar o alinhamento da visão estratégica e execução do plano tático do seu respetivo pelouro com os membros da Administração do Grupo Casais, bem como demais áreas do Grupo, de forma a buscar crescimento de valor e satisfação do cliente (interno ou externo), agindo consoante a ética do Grupo e os valores Casais.
Principais Responsabilidades
- Desenvolver a proposta de plano estratégico tendo por base os guidelines da Administração, as oportunidades identificadas no mercado e a capacidade interna instalada, com vista à sua aprovação.
- Propor o orçamento e planos anual de investimento necessário à concretização dos objetivos económicos de faturação e resultados estabelecidos, de acordo com o definido pela Administração.
- Coordenar a implementação da estratégia no mercado sob sua responsabilidade, participando no processo de tomada de decisão ao nível tático quando necessário, com vista a assegurar a eficácia da estratégia, bem-estar dos colaboradores e interesses do Grupo.
- Impulsionar a melhoria continua da geografia observando, diagnosticando e antevendo as tendências ao nível do mercado, produzindo informação estratégica de apoio à decisão, de forma a assegurar a prossecução dos objetivos estabelecidos.
- Promover o alinhamento e parceria entre a equipa sob a sua responsabilidade, bem como potenciar oportunidades de desenvolvimento de parcerias com outras áreas/empresas.
Requisitos
- Formação Superior em Engenharia Eletrotécnica;
- Experiência prévia em funções semelhantes (preferencial);
- Elevada capacidade de comunicação e de negociação;
- Forte orientação para o cliente (B2C) e para resultados;
- Pensamento estruturado e organizado com fortes competências analíticas;
- Perfil dinâmico e responsável, com capacidade de automotivação e resiliência;
- Sólidos conhecimentos de informática;
- Domínio do idioma Inglês e Espanhol (preferencial);
- Inscrição ativa na Ordem dos Engenheiros ou Ordem dos Engenheiros Técnicos.
No Grupo Casais garantimos que as pessoas da nossa equipa tenham:
- Programas de Apoio ao Colaborador;
- Cooperação com equipas flexíveis e dinâmicas que incentivam a tua aprendizagem / os teus conhecimentos
- Visão no Futuro: crescimento, evolução, industrialização, sustentabilidade;
- Atividades anuais que promovem o engagement entre colegas / empresas / mercados;
- Benefícios e Protocolos;
- Cultura de Segurança.